Ajánlott, 2020

Szerkesztő Választása

Meghatározás Funkcionális keret

Mi a funkcionális keret:

A funkcionális keretrendszer a munkavállaló által a vállalat karriertervében elfoglalt hely . A keretrendszer meghatározza, hogy a munkavállaló milyen feladatokat lát el, és milyen fizetést kap az általa nyújtott szolgáltatásért.

A funkcionális keret (vagy szakmai keret) mind a magánszférában, mind a közszférában létezik.

Milyen funkcionális keretet használnak?

A funkcionális keretrendszer azért fontos, hogy a munkavállaló ismeri a karrier helyzetét, amelyben ő. Ezen kívül figyelemmel kíséri, hogy milyen lehetőségek állnak rendelkezésre a szakmai fejlődésben a vállalat karriertervének lehetőségein belül.

A funkcionális keretrendszert a karrierterv tartalmazza, amelyet gyakran a Munka- és bérterv (PCS) neveznek, és amelyet a vállalat határoz meg. A funkcionális keretrendszert megváltoztathatja a PCS-ben előre jelzett funkcionális progresszió, mint például a nyújtott szolgáltatások hosszával való előrehaladás.

A gyakorlatban a funkcionális keretrendszer lehetővé teszi a munkavállaló számára, hogy idővel megszervezze karrierjének növekedését, és felvázolja a kívánt szakmai célokat.

Funkcionális keret és fizetés előrehaladása

A funkcionális keret azt is lehetővé teszi, hogy a munkavállaló figyelemmel kísérje a fizetésük előrehaladását, mivel közvetlenül kapcsolódik a vállalat funkcionális kereteihez.

A fizetések előrehaladása a szolgálati idő, a képesítés vagy az érdem szerint történhet, és a vállalat karriertervében is meg kell állapítani.

Funkcionális keretrendszer és funkcionális eltérés

A funkcionális keretrendszer szintén fontos annak érdekében, hogy bizonyítható legyen, hogy a munkavállaló elvégzi azokat a tevékenységeket, amelyekhez bérelt. Ez az ellenőrzés hasznos lehet olyan alkalmazott számára, aki szerepkörben van, vagyis olyan tevékenységet végez, amely nem része a munkájának.

Például a funkcionális keretrendszertől való függés bizonyítékai bizonyítékként szolgálhatnak a munkáltató által fizetendő bérkülönbségek összegyűjtéséhez.

Mi az a karrierterv?

A karrierterv olyan vállalati norma, amely meghatározza a munkavállalókkal kapcsolatos kérdéseket, különösen a fizetett funkcionális keretrendszerrel és a fizetett munkakörökkel, a megtartott pozíció szerint.

A karrierterv azt a formát és kritériumot is tartalmazza, amelyet a munkavállaló a funkcionális progresszióhoz használhat, mint például a szolgálati jogviszony, a képesítés vagy az érdem.

A rangidős előrehaladás minden alkalommal történik, amikor a munkavállaló befejezi a vállalatot. A felhatalmazás révén bekövetkezett előrelépések akkor jelentkeznek, amikor a munkavállaló fokozza a diplomáját, és professzionalizálódik a vállalat funkcióinak ellátásához. Másrészt a megérdemelt előrehaladás a munkavállaló által kidolgozott munka értékelésénél kapott eredményeken keresztül történhet.

Lásd még a HR és az emberek kezelésének jelentését.

Funkcionális felújítás

A funkcionális átdolgozás akkor történik, amikor a munkavállaló új pozíciót tölt be a cégen belül, és így új pozíciót tölt be a karriertervben, és az előzőtől eltérő karrierre lép.

A funkcionális átdolgozás egyik hipotézise az, amikor a munkavállalót támogatják.

Amikor reenquadrado van, a munkavállalónak új funkciói vannak a társaságban. Ugyanígy változhat a fizetésében is, kezdve az új pozícióhoz viszonyított összeget kapni.

Annak érdekében, hogy megváltoztathassuk a szerepeket és átképezhessük, a munkavállalónak teljesítenie kell az új pozíció minden követelményét, például egy új fokozat teljesítését.

Funkcionális keret a Curriculum Lattes-ban

A Curriculum Lattes egy olyan funkcionális keretrendszerrel is rendelkezik, amelyet akkor kell kitölteni, amikor a szakember vagy hallgató regisztrálja tanterveit a platformon.

Például egy ösztöndíjas hallgatói kutató töltheti be Lattes funkcionális kereteit a Tudományos kezdeményezés hallgatóval.

Lattes egy tanterv, amelyet a Nemzeti Tudományos és Technológiai Fejlesztési Tanács (CNPQ) irányít a Lattes Platformon belül. A Curriculum Lattes ma a brazil kutatók és diákok által használt általános tanterv.

További információ a Curriculum Lattes és a CNPQ jelentéséről.

Népszerű Bejegyzések, 2020

Népszerű Kategóriák

Top