Etikai kódex
Mi az etikai kódex:
Az Etikai Kódex olyan megállapodás, amely missziója, kultúrája és társadalmi helyzete alapján meghatározza a vállalat, intézmény, szakmai kategória, civil szervezet stb. Jogait és kötelezettségeit, és amelyeket a munkavállalóknak szakmai feladataik ellátása során követniük kell.
Ez egy olyan dokumentum, amely meghatározza és szabályozza az adott vállalat vagy szervezet működését szabályozó normákat, valamint a munkavállalók és a tagok viselkedését.
A vállalatok (állami vagy magán) mellett etikai kódexet is kidolgozhatnak intézmények, nem kormányzati szervezetek, szakmai kategóriák, politikai pártok és más csoportok, amelyek társadalmi helyzetüket irányítani és kifejezni kívánják.
A brazil ügyvédi kamarának (OAB) például egy speciális etikai kódexe van, amely az ügyvédek, a bírák és más, a kategóriával kapcsolatos szakemberek szakmai hozzáállását irányítja az országban.
Ennek a dokumentumnak az összes tartalma azonban az etikai egyetemes elvekhez kell kötődnie .
További információ az etika jelentéséről.
Alapvetően az etikai kódexeket jogokra és kötelességekre osztják fel: a vállalat arculatát, identitását és profilját képező jogokat; és a feladatok azok a kötelezettségek és magatartás, amelyeket e vállalatnak el kell végeznie a szolgáltatásainak teljesítése során, mindig az erkölcsi és etikai magatartásnak való megfelelés érdekében.
Mindegyik csoport - legyen az üzleti, politikai párt, szakmai kategória stb. - rendelkezik saját saját politikájával és gyakorlataival, amelyek diktálják az etikai kódexet.
Vannak azonban olyan alapelvek, amelyek szinte minden kódban megtalálhatók, mint például: a vállalati eszközök védelme, a belső és külső kommunikáció átláthatóságának szükségessége, a szexuális vagy szakmai zaklatás, a főnökök és a beosztottak közötti tisztelet és a felmondás. megvesztegetés vagy korrupció.
Ez a cél a csoporton kívüli etikai tényezőkre vonatkozó kódex, mint például a fogyasztókkal való kezelés és kapcsolat.
Ebből a szempontból a kódex előírja a vállalat marketing-, reklám- és kommunikációs gyakorlatát, valamint a szolgáltatás minőségét irányító intézkedéseket.
Az etikai kódexben meghatározott normák (vagy nem) kapcsolódhatnak a polgári normákhoz. Ebben az esetben a kód kulcsfontosságú pontjainak be nem tartása a büntetés és a munkaügyi törvények által előírt törvények alapjául szolgálhat.
Lásd még a szakmai etika jelentését.