Vállalatirányítás

Mi a vállalatirányítás:

A vállalatirányítás megfelel az üzleti folyamatokhoz használt folyamatoknak, szokásoknak, politikáknak, törvényeknek és intézményeknek .

A vállalati irányítás magában foglalja az érintettek és a társaság által irányított célok közötti kapcsolatokat is. A kortárs szervezetekben a külső érdekelt felek fő csoportjai a részvényesek, hitelezők, kereskedelem, beszállítók, ügyfelek és közösségek által érintett közösségek (más néven az érdekeltek). A belső érdekelteket az igazgatóság, a vezetők és más alkalmazottak alkotják.

A vállalati irányítás sokrétű kérdés, főként azért, mert a szervezetben lévő egyes személyek felelőssége jellegét és mértékét illeti. A vállalatirányítási rendszer egyik hatása a gazdasági hatékonyságra összpontosít, hangsúlyozva a részvényesek jólétét.

A Vállalatirányítás lényegében arra törekszik, hogy a társaság részvényesei számára helyreállítsa és garantálja a megbízhatóságot, és hatékony ösztönző és felügyeleti mechanizmusokat hozzon létre annak érdekében, hogy a vezetők magatartása mindig legyen összhangban áll a részvényesek érdekével.

A jó vállalatirányítás hozzájárul a fenntartható gazdasági fejlődéshez, javítva a vállalati teljesítményt. Ezen okok miatt olyan fontos, hogy képzett tanácsadók és minőségirányítási rendszerek álljanak rendelkezésre, ezáltal elkerülve a különböző üzleti kudarcokat, mint például a hatalommal való visszaélést, a hibákat és a csalásokat.